A greve dos bancários que já durava 21 dias chegou ao fim nesta segunda-feira (26), a categoria aceitou a proposta da Federação Nacional dos Bancos(Fenaban), entre as principais conquistas dos bancários nesta campanha estão o aumento salarial de 10% e de 14% para o vale alimentação. Em Rondonópolis, o Sindicato dos Bancários realizou uma assembleia geral, na tarde desta segunda, na Praça Brasil e a categoria resolveu por quase unanimidade aceitar o acordo e retornar aos trabalhos amanhã (27).

O Presidente do Sindicato dos Bancários de Rondonópolis, Luíz Carlos Morais Delgado classificou a greve como sucesso. “ Na nossa avaliação a greve foi muito proveitosa, inclusive com um índice muito aquém do que a categoria queria e a força de mobilização a nível nacional foi aumentando gradativamente e fez com que os banqueiros oferecessem os 10% e foi aceito nesta data. Então mais uma vez nós mostramos a força dos bancários e assim  fez com que os banqueiros negociassem um proposta melhor”, disse.

Além destes avanços, Luíz Carlos destaca outras conquistas como a Participação nos Lucros ou Resultados (PLR), além da proposta inicial da Fenaban do índice de aumento mais abono que foi rejeitada. “ A categoria não aceita mais o abono, isso foi uma grande vitória para os bancários, pois abolimos este tipo de proposta e conseguimos um ganho real nesta campanha para se incorpore em todas as verbas salariais”, comentou o presidente do sindicato dos bancários de Rondonópolis e região sul.

DIA MOVIMENTADO

Nesta terça-feira a previsão é de rede bancária cheia, já que será o dia para os clientes pagarem as contas que venceram nos dias de greve, sem multas e juros. “Nós orientamos que as pessoas retornem suas rotinas bancarias de forma tranquila, para que não se formem tumultos nas agências, pois os funcionários  estarão atendendo a todos da melhor maneira possível. E amanhã será o dia para que se quite os débitos vencidos, então aqueles que tem os boletos vencidos que procurem os bancos nesta terça, para que se evite prejuízos com multas e juros”, alertou Luíz Carlos.

Proposta aceita pelos bancários:

Reajuste: 10 %.

Pisos: Reajuste de 10%.

- Piso de portaria após 90 dias: R$ 1.377,62

- Piso de escriturário após 90 dias: R$ 1.976,10

- Piso de caixa após 90 dias: R$ 2.669,45 (que inclui R$ 470,75 de gratificação de caixa e R$ 222,60 de outras verbas de caixa).

PLR regra básica: 90% do salário mais valor fixo de R$ 2.021,79, limitado a R$10.845,92. Se o total apurado ficar abaixo de 5% do lucro líquido, será utilizado multiplicador até atingir esse percentual ou 2,2 salários (o que ocorrer primeiro), limitado a R$ 23.861,00.

PLR parcela adicional: 2,2% do lucro líquido distribuídos linearmente, limitado a R$ 4.043,58.

Antecipação da PLR até 10 dias após assinatura da Convenção Coletiva: na regra básica, 54 % do salário mais fixo de R$ 1.213,07 limitado a R$ 6.507,55. Da parcela adicional, 2,2 % do lucro líquido do primeiro semestre, limitado a R$2.021,79.  O pagamento do restante será feito até 01 de março de 2016.

Auxílio-refeição: de R$ 26 para R$29,64 por dia.

Cesta-alimentação: de R$ 431,16 para R$ 491,52

13ª cesta-alimentação: de R$431,16 para R$491,52

Auxílio-creche/babá: de R$ 358,82 para R$ 394,70 (para filhos até 71 meses). E de R$ 306,96 para R$ 337,66 (para filhos até 83 meses).

Requalificação profissional: de R$ 1.227,00 para R$1.349,70